读创/深圳商报记者 甘雄 董芳芳
如果说金融业是浸润经济发展的涓涓活水，那么人才建设则是这股活水之源。随着大数据、人工智能等新基建在金融行业的全面应用，人才的需求方向正与时俱进地发生新的变化。
2022年1月7日至9日，第十五届深圳国际金融博览会（简称“金博会”）将在深圳会展中心1号馆举行。为了全面展示行业的最新用人需求，搭建高效精准的人才流通渠道，本届金博会首设金融人才招聘专区，兴业银行、中国人寿、国信证券、南方基金、中信期货、联易融科技、大湾区金融研究院等30多家金融机构、金融科技企业和研究机构拟招聘400余人，其中岗位年薪最高可达百万，为我市金融业高质量发展汇聚英才。
对金融科技人才的需求成为本次招聘热点
随着人工智能、区块链、云计算、大数据等新技术对整个金融行业的重塑力越来越强，金融科技人才成为行业发展紧缺资源。在此背后，是深圳金融业用科技更好地服务于实体、服务于城市发展和市民生活方面的不断尝试。目前，深圳已经实现了数字金融先行试点、监管模式创新应用、细分技术落地生根等多项成就。
首席数据科学家、区块链产品经理、机器学习研究员……这些招聘岗位并非来自前沿科技公司，而是金融机构。
如中信期货在本次金博会上将带来37个需求岗位，招聘67人。公司表示，随着期货及金融衍生品市场的快速发展，期货公司对各类专业人才的需求迫切。中信期货近年来持续加大资产管理业务、期权衍生品业务、大宗商品业务等人才的招聘，特别需要加强科技赋能，积极寻访金融科技类人才。
南方基金工作人员表示，“我们本次展示的均为公司发展的关键岗位，尤其科技IT类是行业当前的热门需求岗位，优秀人才有一定稀缺性。”
此外，还有一些新兴职业需求也将此次招聘中得到展示，泰康财富的健康财富规划师（HWP）就是其中一个。这是泰康打造的全新职业，承接泰康“保险+医养康宁”战略，主要服务于高净值人群全生命周期。
深圳将加大对金融科技人才支持力度
习近平总书记、党中央赋予深圳新时代历史使命，擘画了美好蓝图。当前，深圳进入了“双区”驱动、“双区”叠加的黄金发展期，迎来了“双改”示范和建设中国特色社会主义法治先行示范城市等重大战略机遇，比历史上任何时期都更加渴求人才。
而金融科技人才的培育，离不开政府的政策引导。近年来，深圳市政府出台金融科技领域重磅政策、大力推动深港澳金融科技师专才计划实行，充分体现对金融科技人才的尊重和重视，积极吸引高科技、跨领域的专才、通才，为深圳打造完整的金融科技生态体系、建设全球一流金融科技中心夯实人才基础。
作为全市经济发展的压舱石，深圳金融业光芒的背后，是由无数才智汇聚成的漫天星辰。此次金博会金融人才招聘专区的开辟，将吸引更多人才自发参与到深圳金融业高质量发展中来，为深圳市打造完整的金融科技生态体系、建设全球一流金融科技中心夯实人才基础，为行业奔流向前注入新的动能。
